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学术访问:马丁·昆克

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 数据 In 2017, the 表演杂志editorial team interviewed 马丁·昆克,能赚的棋牌游戏科学系副教授 华威商学院, 英国。他对绩效能赚的棋牌游戏的想法和观点详述如下。
今天的主要挑战是要采取平衡的绩效能赚的棋牌游戏方法,并避免陷入“绩效能赚的棋牌游戏主义”.

发展趋势

  1. 从您的角度来看,2016年绩效能赚的棋牌游戏的主要趋势是什么?

在性能能赚的棋牌游戏的讨论中,分析已成为设计性能能赚的棋牌游戏系统的工具和性能能赚的棋牌游戏的决策支持系统的重要方面。大量的 数据 这些提供了一个组织’领导者有机会发现每一个痛点,每一个弱点,并获得足够的信息以寻求补救措施。

  1. 您对组织,部门的绩效能赚的棋牌游戏的整合有何看法 和员工级别?

绩效能赚的棋牌游戏仍然是组织,部门和员工级别的主要方面,并且已证明具有相当大的影响。

  1. 未来,绩效能赚的棋牌游戏将发生哪些重大变化?

随着分析和能赚的棋牌游戏的兴起,引入多个维度,能赚的棋牌游戏绩效将变得更加复杂。 数据 。但是,能赚的棋牌游戏绩效的认知方面距离完全理解还差很多年。

研究

  1. 应该通过研究更多地探索绩效能赚的棋牌游戏的哪些方面?

应更多探索的主要方面是绩效能赚的棋牌游戏中认知维度的整合,尤其是复杂性对能赚的棋牌游戏人员的影响’充分利用绩效能赚的棋牌游戏的认知能力。

  1. 由于他们采用特定的能赚的棋牌游戏方法,因此建议您查看哪些组织 表现及其后续结果?

我认为,应该考虑到Google在绩效能赚的棋牌游戏领域的许多成果以及采用的方法,对它们进行更仔细的研究。

  1. 绩效能赚的棋牌游戏中哪些现有趋势,主题或特定方面丢失了 从您的角度来看,相关性和/或重要性?

我已经注意到,由于股市表现的强烈影响,财务表现已完全失去其意义。

实践

  1. 今天,实践中绩效能赚的棋牌游戏的主要挑战是什么?

今天的主要挑战是要采取平衡的绩效能赚的棋牌游戏方法,并避免陷入“绩效能赚的棋牌游戏主义”,例如滥用行为举止。

  1. 使用绩效能赚的棋牌游戏工具和流程应改进什么?

我认为,软变量的集成需要大大改善,应该减少对硬事务数据的依赖。

  1. 您认为绩效能赚的棋牌游戏的最佳做法是什么?

一种最佳实践体现在以下事实上:我们可以使用绩效能赚的棋牌游戏来释放组织中现有的潜力,而不是使用它来约束组织,这就是绩效能赚的棋牌游戏主义。

教育

  1. 在教育计划中应强调绩效能赚的棋牌游戏的哪些方面?

教育计划应更加注重绩效能赚的棋牌游戏,重点是多方面,分析的结合,对软变量的理解以及系统思维的使用。我的书–Kunc,2008年《能赚的棋牌游戏决策》纸为所有好奇的人提供了参考。

  1. 有哪些限制因素阻止从业人员达到更高的绩效水平 能赚的棋牌游戏?

妨碍从业人员提高绩效能赚的棋牌游戏水平的一些限制是:思维狭窄,对财务和交易数据的依赖以及电子表格建模。狭arrow的思想使他们无法扩大视野并与不同类型的人合作;对财务和交易数据的依赖限制了它们的信息覆盖范围;电子表格可能会被误读。

个人表现

  1. 您对在工作时间以外衡量绩效的新兴趋势有何看法?

从隐私的角度来看,这是非常糟糕的,并且会降低工作时间的生产率,因为在不断施加压力的情况下感觉会降低员工的生产率,并使他们感到自己正在失去隐私。

  1. 您使用哪些个人绩效评估工具?

这是一个私事,我认为每个人都应该一样。

具体问题– 学术界

  1. 我们正在开发绩效能赚的棋牌游戏学科/学位数据库。你的是什么 与数据库相关的建议(例如,硕士等学位/学位’在能赚的棋牌游戏组织绩效方面)?

我想推荐一个商业分析或相关学位的硕士。例如,沃里克商学院(华威商学院)设有国际能赚的棋牌游戏和能赚的棋牌游戏的本科课程,工商能赚的棋牌游戏的博士学位课程和商务分析的研究生学位。

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