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2016年3月29日              
 
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      Announcements -该领域有什么新东西。
员工绩效状况:从全球角度的见解: 在这次引人入胜的网络研讨会中,KPI研究所专业服务主管Marius Boghian将教给您以下所有知识:
  • 员工绩效管理的相关性;
  • 员工绩效管理配置;
  • 在评估绩效时注重时间安排;
  • 绩效是组织文化的一部分;
  • 付费绩效的实践。
      职位 -全球范围内与绩效管理相关的角色。
  变更管理和转型专家,项目经理;地点:美国纽约;
行业:保险。

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  绩效管理网络研讨会
   
员工绩效状况:全球视角的见解
3月30日|格林尼治标准时间上午11点
 
绩效评估中必不可少的:KPI选择技术
4月6日| SGT下午3.30
 
 
受益于我们的免费网络研讨会!
  我们的专家每周都会举办网络研讨会,主题从KPI到性能改进,从战略到数据可视化!
 
基于数据的决策
4月6日|格林尼治标准时间下午6点
 
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  绩效洞察
 
专家访谈
  与全球绩效管理专家的访谈。
 
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如何解决大多数执行团队遇到的最紧迫的问题之一-战略执行
数据科学家的演变
关于数据科学及其研究者如何相互影响的演示
 
加入对话
  超过16.000名成员在参与讨论中讨论了绩效管理,平衡计分卡,KPI,商业智能和分析。
 
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  教科文组织在“前景:比较教育季评”中介绍了著名的教育思想家的概况。
 
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  吉纳·德·洛·里奥斯(Giner de los Rios),弗朗西斯科(1839-1915)   迪拜认证的KPI专业人员
  当教育遇到实用理性主义时
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绩效评估和管理控制:行为含义和人类行为
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