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2015年1月27日              
 
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      Announcements -该领域有什么新东西。
免费网络研讨会-2015年主要性能趋势
  在这次网络研讨会中,KPI研究所的首席执行官Aurel Brudan将就绩效管理作为一门学科的发展提出2015年的展望。涉及的主题包括大数据和分析的兴起,商业智能软件的新趋势以及组织绩效与个人绩效之间的联系。
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      职位 -全球范围内与绩效管理相关的角色。
  高级专员-组织文化与绩效管理;
地点:阿联酋迪拜;行业:航空/航空

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专家访谈
  与全球绩效管理专家的访谈。
 
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1.我正在寻找适用于非营利会员医疗协会的KPI。
有关使用这些特定KPI的示例和建议。
2.您使用什么绩效管理工具来实现卓越?
关于平衡计分卡和EFQM卓越模型的见解。
 
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  超过15.000名成员在参与对话中讨论了绩效管理,平衡计分卡,KPI,商业智能和分析。
 
3. SCRUM环境中的性能评估
有关如何在指定的上下文中设计绩效评估方法的信息。
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教育思想家
  教科文组织在“前景:比较教育季评”中介绍了著名的教育思想家的概况。
 
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  N.F.S.格兰德维(1783-1872)   迪拜KPI专业和从业人员认证
  丹麦牧师,作家,诗人,哲学家,历史学家,老师和政治家。
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  玛丽亚Grzegorzewska(1888-1967)   迪拜认证的绩效改善专家
  波兰教育家,曾帮助将特殊教育运动带到波兰。
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  2015年3月1-3日
了解更多                        
  黑格尔·乔治(1770-1831)   伊斯坦布尔KPI专业和从业人员认证
  德国哲学家,德国唯心主义的主要人物。
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  2015年3月23日至27日
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创建高绩效团队:经理和团队成员的应用策略和工具
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公共部门的风险与危机管理
 
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目标设定:实现人生目标改变和快乐的21天
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